欢迎来到杂志之家!发表咨询:400-888-7501 订阅咨询:400-888-7502 股权代码 102064
人力资源管理评论杂志
人气:487

人力资源管理评论杂志 省级期刊

  • 主管单位:南京大学商学院
  • 主办单位:南京大学商学院
  • 国际刊号:--
  • 国内刊号:--
  • 出版地方:江苏
  • 邮发代号:--
  • 创刊时间:2010
  • 发行周期:半年刊
  • 业务类型:期刊征订
期刊收录:
  • 学术咨询:下单时间:1个月内

人力资源管理评论杂志简介

《人力资源管理评论》杂志,在国内外有广泛的覆盖面,题材新颖,信息量大、时效性强的特点,其中主要栏目有:研究报告、文献综述、简报、专题研究等。

《人力资源管理评论》杂志致力于办成国内、国际有一定影响力的人力资源管理专业领域学术刊物,推动海内外的人力资源管理学术研究及学术交流,为人力资源管理学者提供沟通、交流和研究成果发表的平台。

杂志栏目设置

国家自然科学基金重点项目专栏 主题论文 

人力资源管理评论杂志特色

(1)稿件要遵守国家的相关法律法规,题材贴近实际、贴近基层、贴近群众,主题新颖、健康向上。

(2)应尽量简洁、准确,一般不超过20字。

(3)摘要一般不用图表、化学结构式和非公知公用的符号或术语,字数以200字左右为宜.英文摘要应与中文摘要相符,其书写要符合科技英语的语法规范,采用间行打印。

(4)作者:作者姓名在文题下依次排列,多位作者的署名之间应用逗号“,”隔开。

(5)如系有关部门的基金项目,请注明项目的正式名称和编号。

网友评论(不代表本站观点)

来自zhangpa**的评论:

审稿很快,四天就发了pdf版的用稿通知,就是出刊要等一个月左右。但后来一打听这种速度简直可以堪比光速了,所以小惊喜了一下下,文章基本正常的话都能录用了,编辑的态度很好。

2019-03-25 10:38:06
来自huxiaoy**的评论:

投过好几个同类型的杂志,都是直接拒稿,审稿机会都不给,同档次的人力资源管理评论杂志给审稿了,且1月14日投稿,2月20日就在网站上显示直接录用,效率高,不排外,必须赞一个!

2019-02-23 16:43:32
来自chenwei**的评论:

总的来说我很喜欢这类杂志的风格,杂志对文章行文、结构、内容要求都较高,审稿认真,投稿系统简单好用,服务周到。编辑很用心,专家还可以,给的意见很容易回答。各方面都还是比较好的。

2019-01-17 15:26:20
来自liuyepi**的评论:

1、审稿很快,2周就有结果 2、只能邮件投稿;可以电话查询审稿和录用情况。3、编辑老师服务态度超级的好,认真,负责。只要求格式要和杂志一致,修改后录用!

2018-11-22 11:43:04
来自qiaorui**的评论:

非常好的杂志,而且编辑非常认真负责,对于文章要求很高。有幸两篇修改后录用,一个月左右的审稿期,见刊时间也比较快,被全部高校认可的优秀杂志!期刊质量很高,同时稿费相对其他期刊比较可观。

2018-10-24 15:46:12
来自dongjin**的评论:

是好刊物啊,我们有几个都投递这个刊物的。但是审稿周期有点长啊,如果为了毕业投稿这个杂志的话一定要早点投啊。我当时第一次投稿后收到消息说是要修稿,修改意见改的挺多的,看来审稿人是挺认真的看了我的文章的。

2018-09-18 17:57:36
来自qianliw**的评论:

速度杠杠的,审稿14天说需要编辑修改,编辑对少量文字描述修改后发给我,我改了点,又拿去外审,3天后结束接收,总共只花了1个月不到。是一本不错的期刊。

2018-08-17 09:25:13
来自chengji**的评论:

这本杂志服务很到位,在校样稿中发现编辑做了很多有益的细节修改,很是难得。审稿专家和编辑部老师都很负责,效率比较高。很不错的杂志,一次非常愉快的投稿经历,值得投递。

2018-07-18 09:11:24
来自fangran**的评论:

我的文章中了人力资源管理评论这个刊物的意,没几天就要求退修,然后来回改了几次,最终录用,期间不超过半个月吧,但我同学也投的这个刊物估计审了一个月吧,所以审稿的快慢应该是看你的投的那个版块以及合不合刊物的意向。

2018-06-20 17:04:12
来自huangra**的评论:

杂志的包装非常棒!人力资源管理评论内容丰富,涨知识,书很好 这本杂志里面从不同的角度写了如何管理的经验,值得一阅!货真价实,服务热情,很好的购物体验!

2018-06-20 16:54:42
来自ningmin**的评论:

人力资源管理评论杂志的编辑和审稿人还是很耐心的,修改的几次意见包括论文本身需要添加一些创新性的文献,按照意见做了小小的改动,同时对我的专业术语提了很多次意见,做了反复修改,还是很感激的!希望这个杂志能越办越好!

2018-06-19 17:23:31
登录后即可发表评论

免责声明

若用户需要出版服务,请联系出版商。本站仅做历史信息展示,不提供任何服务。

相关论文
在线咨询